Em um mercado automatizado, a conexão humana e a empatia se destacam como chaves para o crescimento consistente. Durante muito tempo, vender foi sinônimo de insistência. O profissional de sucesso era aquele que fazia mais ligações, enviava mais mensagens e multiplicava contatos. Esse modelo, porém, perdeu força. Segundo o relatório Future State of SalesFuture State…
Falar em “alma” é reconhecer que decisões corporativas vão além das planilhas: envolvem valores, propósito e impacto social. Governar não é apenas conduzir estruturas jurídicas e econômicas, mas uma comunidade de pessoas e significados. Nesse cenário, o RH ganha papel central ao trazer empatia, ética e responsabilidade para o processo decisório. Para influenciar o conselho,…
Se a reforma tributária promete simplificar o sistema de impostos, modernizar o ambiente de negócios no Brasil, promover eficiência econômica e garantir justiça fiscal, ao mesmo tempo impõe uma série de desafios complexos para as empresas. A transição para o novo modelo, que introduz os tributos CBS e IBS e deve ocorrer até 2032, exigirá planejamento, investimento e…
Qualidade não é uma opção, mas o caminho para transformar desafios em oportunidades e se tornar referência no setor. No mercado atual, em que clientes estão cada vez mais exigentes e a concorrência mais acirrada, a qualidadedeixoudeserapenasumdiferencialcompetitivoparasetornarumrequisitoessencial. Empresas que aplicam os Princípios da Qualidade, descritos na NBR ISO 9000:2015, alcançam maior eficiência, credibilidade e sustentabilidade. Confira a…
A inteligência emocional organizacional será, cada vez mais, o que separa empresas que apenas funcionam daquelas que realmente inspiram, transformam e prosperam. Durante décadas, os negócios foram guiados exclusivamente por números, metas e produtividade. Mas um novo paradigma está se consolidando: o de empresas que entendem que emoções humanas influenciam decisões, desempenho e relações. Negócios emocionalmente…
Em um mundo cada vez mais digital, estar online já não é diferencial — é ponto de partida. As empresas que realmente se destacam no mercado são aquelas que transformam a presença digital em estratégia: utilizam dados de forma inteligente, integram canais com precisão e constroem jornadas digitais alinhadas aos seus objetivos de negócio. Em…
estratégicas na empresa Aprenda a identificar forças, fraquezas, oportunidades e ameaças para decisões estratégicas assertivas. Em um mercado cada vez mais dinâmico e competitivo, a habilidade de tomar decisões estratégicas bem fundamentadas é o fator decisivo que separa empresas bem-sucedidas daquelas que ficam estagnadas. No atual cenário empresarial, caracterizado por rápidas transformações e intensa concorrência,…
A Emenda Constitucional nº 132/23 trouxe mudanças significativas para o nosso sistema tributário, marcando o início da tão aguardada reforma tributária sobre o consumo. Recentemente, foi aprovada a Lei Complementar nº 214/25, que estabelece as regras aplicáveis ao Imposto sobre Bens e Serviços (IBS), à Contribuição Social sobre Bens e Serviços (CBS) e ao Imposto…
Segundo o Mapa de Empresas, do governo federal , das 7,5 milhões de sociedades empresárias ativas no Brasil, 7,2 milhões são sociedades limitadas, representando assim representa 96,26% do total. O segundo tipo societário mais utilizado, as sociedades anônimas — somadas as de capital aberto e fechado — representam 2,64% com 199.101 sociedades ativas. Os dados são…
Empresas que investem no bem-estar dos colaboradores observam um aumento de 21% na produtividade e uma redução de 41% no absenteísmo. Autor(a): Bruno Carone No final do ano, muitas empresas enfrentam o desafio de equilibrar a pressão por resultados com a necessidade de garantir o bem-estar e a qualidade de vida dos colaboradores. Este é um…